本报讯 记者周莹、通讯员喻梦平报道：“事故发生的原因有哪些？”“请大家根据图片内容，找出图中的不安全行为！”6月15日，市人社局组织工伤预防专家走进湖北杭瑞陶瓷有限责任公司，开展工伤预防政策培训活动，为企业30余名安全生产重点岗位负责人送上一份干货满满的工伤预防“知识包”。

  湖北杭瑞陶瓷有限责任公司坐落于通城县，是当地首批引进的外地独资企业，主营非金属矿物制品制造，属于生产加工类重点企业。该企业自2010年投产运营以来，始终高度重视安全生产与员工权益保障工作，常态化开展基础安全巡查和员工岗前安全教育，筑牢企业生产经营安全根基。但受行业特性影响，企业生产线工序繁杂、岗位操作频次高，各类潜在工伤隐患不容忽视，对专业化、精准化的工伤预防指导有着迫切需求。

  为杜绝“满堂灌”式培训，实现精准赋能、对症下药，本次培训采用先调研、后授课的定制化服务模式。培训专家上午深入企业生产车间一线，实地走访各生产岗位，细致排查生产环节中的安全漏洞、管理缺陷及潜在工伤风险，精准梳理企业安全生产和工伤预防工作的薄弱环节。

  基于实地调研成果，培训专家在下午的集中授课中精准靶向施教，摒弃通用化理论内容，围绕安全生产责任落实、员工安全意识提升、工伤风险辨识、事故致因理论、《生产安全事故应急条例》等核心内容展开系统授课，并结合行业典型案例拆解安全知识、解读政策条款，用通俗易懂的语言为参训员工敲响安全生产警钟，切实提升一线人员工伤防范能力。

  与此同时，培训专家还针对性讲解了适配企业岗位的风险辨识技巧和安全生产履职规范，结合事故致因理论深入分析日常操作中的不安全行为，普及应急处置、事故防范等实用知识，确保培训内容紧贴企业生产实际、契合员工岗位需求。

  课后，现场组织安全知识测试，全面检验培训成效。参训人员均熟练掌握核心知识点，顺利通过考核。参训员工纷纷表示，本次培训内容务实、指导性强，精准解答了日常生产中的安全困惑，后续将把所学的工伤预防知识和安全操作规范全面普及到各个生产车间，带动身边同事规范操作、规避风险，真正实现全员懂安全、守安全、会避险。

  “此次定制化工伤预防培训极具针对性和实用性，精准指出了企业安全生产管理中的短板弱项，有效补齐了员工工伤防范知识缺口，帮助企业进一步完善了安全生产和工伤预防管理体系。”企业相关负责人表示，市人社局主动靠前、精准服务，将专业的工伤预防培训送到企业一线，企业将以此次培训为契机，常态化抓实工伤预防和安全生产工作，健全内部安全培训和风险防控机制，全方位守护员工人身安全和企业生产安全。

  据悉，本次入企专项培训是市人社局推进工伤预防精准服务的重要举措。下一步，市人社局将持续深耕企业工伤预防工作，聚焦重点行业、重点企业的安全需求，常态化开展定制化、精准化入企培训服务，持续普及工伤预防政策知识，切实筑牢职工权益保障防线，为企业高质量发展注入强劲动能。