做实巡回驻点监督 提升派驻监督实效
市纪委监委推动874个问题整改到位

  本报讯 记者宋文虎、焦姣、通讯员邓子庆报道:“你们单位在夯实基层党组织基础、规范公司日常管理等方面存在问题,请按照规定期限迅速整改……”日前,市纪委监委派驻市财政局纪检监察组相关负责人陈建华,向湖北兴达路桥有限公司反馈开展驻点监督时发现的问题,并督促该公司认真落实整改。

  据介绍,根据市纪委监委巡回驻点监督工作制度安排,派驻市财政局纪检监察组今年5月27日至6月7日到湖北兴达路桥有限公司进行驻点监督。

  “驻点监督前,我们结合兴达路桥公司工作实际情况,制定了驻点办公监督清单,确保监督的精准性和有效性。”市纪委监委派驻市财政局纪检监察组相关负责人说,通过前期走访沟通,初步确定了五个重点监督方向。

  在驻点监督期间,该纪检监察组采取谈心谈话、听取汇报、查阅资料、实地检查、问卷调查等方式,有针对性地对该公司基层党组织基础、清廉建设与纪律教育、工程建设领域专项整治“回头看”等重点领域、关键环节开展监督检查。

  经两周驻点监督,发现该公司在夯实基层党组织基础、推进党建标准化规范化建设等8个方面存在47个问题。

  “巡回驻点监督的方式让监督检查方向更明、力量更强、成效更显,有效提升了派驻监督实效。”市纪委监委相关负责人说,巡回驻点监督有效化解“一对多”派驻带来的监督不平衡、有效辐射不够、实效性不强等问题,持续释放派驻监督效能。

  此前,市纪委监委为补齐综合派驻监督短板,创新实施“巡回驻点办公”监督模式,常态化全覆盖深入综合联系单位,有效提升派驻监督工作质效。今年,我市又出台了《咸宁市纪委监委派驻机构巡回驻点监督工作办法(试行)》,明确巡回驻点监督工作重点、运行机制、监督方法,不断解决工作过程中发现的问题,推动巡回驻点监督工作向纵深发展。

  截至目前,市纪委监委已召开巡回驻点监督工作调度会5次,研究解决人员力量不足、驻点监督延伸覆盖难等问题41个。

  “制度的改善是让工作运行更顺畅,而成效的好坏,关键在于工作是否落实到位。”市纪委监委相关负责人说,市纪委监委各派驻机构全力抓好巡回驻点监督前、中、后三个关键环节,确保巡回驻点监督工作落到实处、取得实效。

  在驻点监督前,市纪委监委各派驻机构通过调阅三定方案、历年党风廉政建设工作报告等资料,以及实地走访、问卷调查等方式,对拟驻点监督单位量身定制“个性化”驻点办公监督清单,明确监督重点、座谈对象、检查事项等,做到“一次驻点一份清单”。

  驻点监督期间,则采取查阅会议记录、财务凭证、谈心谈话等方式,深入挖掘驻点单位内部管理、纪律作风、业务规范等方面存在的问题,对发现的问题全面分析研判,形成《驻点监督情况报告》,并及时向被监督单位党委(党组)反馈发现问题,提出整改要求和完成时限。

  驻点时间结束后,各派驻机构还会建立监督发现问题工作台账,实行销号管理,对可立行立改的问题,督促被监督单位及时整改到位;对普遍性、突出性问题,下发纪检监察建议书并跟踪落实;对可查性较强的问题线索,组织专班核实,确保查处到位。

  目前,市纪委监委各派驻机构形成驻点办公监督清单91份;累计开展谈心谈话436人(次),发现面上问题978个;已立案139件,处分132人,发出纪检监察建议书35份,推动874个问题整改到位。

  “派驻监督是全面从严治党的重要抓手,将持续深化巡回驻点监督工作,不断提升派驻监督质效,推动纪检监察工作向纵深发展,为清廉咸宁建设贡献力量。”市纪委监委相关负责人说。