本报讯 通讯员张芳报道：为扎实推进农商人才队伍建设，凝聚新力量，启程新征程，4月3日上午，赤壁农商银行召开2022年度招录新员工入职仪式。

  会上，17名新员工畅所欲言，结合专业特长、工作经历、培训感悟、网点实习收获等方面依次作自我介绍，并就职业规划展开深入交流。该行党委委员、行长陈翔宣读了新员工工作分配方案，纪委书记、监事长胡彬对新员工进行集体廉洁谈话。

  该行党委书记、董事长熊勇军对新员工经过层层考核、顺利入职表示热烈欢迎和衷心祝贺，并通过四个词语表达了对新员工的殷切期望。一是转变。要牢记农商行的初心使命，主动融入团队，融入农商行发展大局，迅速完成思想转变、角色转变、行为转变，争做“三心三力”农商人。二是学习。要时刻保持本领恐慌的紧迫感和危机感，主动向书本学、向实践学、向身边学；既要加强政治理论知识学习，也要加强业务知识、规章制度学习；既要把学到的知识运用于实践，又要在实践中增长解决问题的新本领。三是奋斗。要沉下心来，从基层岗位做起，从基础工作做起，在具体琐碎的日常工作中学习业务、积累知识；在破解复杂问题的过程中增强本领、沉淀经验。四是自律。要常怀自律之心、敬畏之心，树立正确的金钱观、价值观；要严守“三条底线”，即知法守法的底线、遵规守纪的底线、诚信守约的底线，成为合规银行的建设者和传承者。

  为充分体现对新员工的关爱与呵护，该行党委还为每位新员工统一配发了被褥、吹风机、洗衣液等生活用品，并由支行负责人接送新员工至分配网点，这一系列举动让大家再次深刻感受到农商行大家庭的温暖。