本报讯 通讯员袁木成报道：“调查发现你对程某套取民政救助资金问题监管不力，现对你进行诫勉谈话……”日前，崇阳县纪委监委运用监督执纪“第一种形态”对相关党员干部进行教育提醒。

  今年以来，该县纪委监委坚持把精准运用“第一种形态”作为挽救干部的重要举措，对党员干部出现的苗头性、倾向性问题，注重抓早抓小治“末病”，及时运用提醒谈话、批评教育、诫勉谈话等方式进行教育提醒，切实将问题解决在萌芽状态。

  该县纪委监委坚持压紧压实监督责任，督促各单位党组（党委）按照责任清单内容履行监督责任，做实日常监督，及时发现并解决干部存在的问题，防患于未然。同时，明确提醒谈话、批评教育、诫勉谈话等工作流程，并根据教育对象工作履历、岗位性质、个人性格等情况，结合教育提醒工作要求拟定教育方案，通过交心谈心，帮助教育对象认清问题，提高认识，整装再出发。

  在此基础上，建立健全教育管理台账，加强对党员干部接受“第一种形态”处理后的监督检查，对整改情况弄虚作假、敷衍塞责、流于形式的严肃追责问责，确保“第一种形态”落地见效。

  截至目前，该县纪委监委先后运用监督执纪“第一种形态”处理党员干部104人。