新建职工书屋21家、化解劳动争议案件278人次、资助1000多名学生上学…… 3月15日，咸宁市总工会四届八次全委（扩大）会议透露，2020年，我市工会当好服务职工的“娘家人”、依法维权的“贴心人”，切实为职工解决了一批“急难愁盼”问题。

  2020年，在疫情防控阻击战中，全市工会共筹集500多万元、口罩180多万个和50多万元女职工用品，慰问企业职工、一线医护人员和基层防疫人员；在抗洪救灾突击战中，多方筹集资金慰问受灾职工群众，协助受灾企业转移安置和灾后重建；在脱贫攻坚战中，475户建档困难职工全部实现解困脱困。

  ——激发职工创业创新动力。全市新命名市级产业工人培训基地4家、省级产业工人培训基地1家，投入105万元新建职工书屋21家、省级以上3家，发展产业工人党员122人，职工技能培训2614人、家政培训3898人、介绍就业5381人，担保职工创业贷款650万元。

  ——深入服务职工。我市工会全额返还40家小微企业工会经费30万元，支持62家企业创建“职工E就业”平台，开展“线上春风”和“金秋招聘”活动，为3.6万人提供就业介绍。开展受疫情影响职工生活状况摸底排查，对符合困难职工建档标准的，开通绿色通道，简化办事手续，做好生活救助。

  ——维护职工合法权益。全市累计签订综合性集体合同、工资专项集体合同169份，覆盖企业169家，覆盖职工31442名。选树省市级集体协商示范典型7家，化解劳动争议案件278人次，排除劳动关系隐患961项。

  ——为职工纾困解难。全市参加武汉城市圈职工医疗互助新增9294人、赔付金额84.9万元；新建企业职工服务中心9个、爱心驿站2个、爱心母婴室8个；筹措192万元开展“送温暖”活动，组织 100多名劳模和职工疗休养，筹集20万元为一线职工送清凉、投入“金秋助学”资金200多万元资助1000多名学生上学、200多万元帮扶困难职工862人，走访企业和基层工会304家。