本报讯 记者马丽报道：近日，一网民在咸宁网络问政平台反映，通城县人民医院职工产假得不到保障。

  该网民称，目前，该医院职工不管是剖腹产还是顺产，产假都是90天，与国家规定的128天和143天相差甚远，更有部分职工哺乳期被安排上夜班。

  10日，该县卫计局组织专人调查核实，并对此回复：通城县人民医院现有职工832人，其中女职工563人。育龄期妇女占职工的比例为77%，2018年医院共生育73人次，平均每天有40人休假（产、病），有的从怀孕保胎到产假达一年之久。

  县医院目前工作量大，每天门诊人次1300人，住院人次950人以上，医疗护理工作量特别大，所以县医院产假建议休3个月，有的职工只休1-2个月产假，这是个人自愿行为。

  据调查，该医院全体职工五险买到位，生育险全覆盖，如休假少，则补偿的待遇高。极少数哺乳期职工上夜班都是自愿，医院没有强制行为。针对目前职工紧缺的情况，县医院已向社会公开招聘医疗护理队伍，减轻职工工作量，逐步完善休假制度。