“我平时只做了自己应该做的事，没有什么特别的。”6日，湖北杭瑞陶瓷服务部经理陈梅参加完市里的表彰大会，一脸谦逊地说。

  采访中，陈梅说得最多的就是“干实事”。她的宗旨就是——做好每一天的事。

  今年46岁的陈梅，1995年就在岳阳从事陶瓷行业方面的工作，她从一名基层的品质分级工做起，到质检员，最终成为了一名中层管理干部，踏实的工作作风赢得了领导的一致认可。

  2011年，湖北杭瑞陶瓷落户通城，曾与陈梅一起共事过的董事长张名旗盛情邀请她前来开创新局面。然而，一个企业起步阶段的艰难，是常人难以想象的。

  当时，一线员工都是新招的，对陶瓷生产的了解接近空白。陈梅几乎没在办公室待过，每天都蹲在车间里手把手地教，直到形成了员工、班长、主管各负其责，有条不紊生产的局面。

  当时，陈梅的职责主要是分管仓库，但是在品质管理的现场，在后勤服务的地方，只要有事需要做，总是少不了她的身影。

  前年冬天的一个晚上，车间的设备突发故障，导致产品质量出现问题。半夜接到电话的陈梅，二话没说赶到车间，跟技术人员一起检查、监督、整改、返工，直到第三日凌晨4点产品质量稳定后，才回去休息。

  杭瑞陶瓷的车间24小时运转，人和机器都不能停歇。陈梅的岗位是白班，但是她吃住在厂里，手机是24小时开机，24小时待命，随时处理跟岗位相关的突发状况。

  “作为公司的骨干，吃苦耐劳、起模范带头作用都是应该的。”陈梅说。因公司上层领导的信任，她的荣誉不断，2015年3月份被评为巾帼英雄，2016—2017年被评为通城县三八红旗手。