2016年，咸宁监狱党委恪守综治维稳工作“属地管理”原则，积极争取咸宁市委、市政府领导和咸宁市、咸安区综治办等职能部门的指导，坚持落实“三个四”措施，全力打造平安咸宁监狱，取得了良好成效。

  一、加强领导，确保“四个落实”。一是组织落实。监狱成立了以监狱党委书记、监狱长为组长，其他党委成员为副组长，公司副总经理、办公室主任、机关各支部书记、各监区（分监区）支部书记、特警大队支部书记为成员的社会治安综合治理工作领导小组，党委副书记、政委兼任综治办主任，确保综治工作有人管。二是责任落实。年初，监狱与咸宁市市委、市政府签订了社会管理综合治理目标管理责任书，而后分解落实到各科室、各监区、分监区、特警大队。三是工作落实。监狱党委每季度召开一次平安建设和综治工作专题会议，听取有关负责人汇报工作，全面分析、掌握狱情，采取教育、心理辅导、监控、包夹、禁闭等多种措施防患于未然。四是奖惩落实。监狱实行警务督察制度，毎月统计通报并处理。同时，按照工作目标责任书内容实行季度考核通报，并与年终评优、奖惩挂钩。

  二、深化创建，抓好“四个到位”。一是活动到位。党委结合监狱的实际、特点和优势，认真开展平安监区、平安科室、平安家庭、平安楼栋等评选活动，促进平安创建气氛日益浓厚。每名民警、职工都添加了“法治平安咸宁”的微信公众号，随时随地关注、参与咸宁的“平安建设”。经过自评、互评、公示，报请党委审批，评选出平安监区3个，平安科室5个，平安楼栋6个，平安家庭42个。二是人员到位。监狱实行24小时三级值班制度，及时发现、查处安全隐患，分监区重点对罪犯劳动、学习、生活现场进行监控，对监区清醒班民警进行督促，严防不符合条件的人员和违禁品违规品进监。警苑小区现有住户132家，聘用小区保安4名，实行24小时值班。同时，门栋落实“十户联防”，建立联防小组13个。三是设施到位。监狱经与咸宁市综治办、咸安电信联系安装了咸宁市社会管理与法治云平台系统，成立了信息化管理科，并与驻监武警联网视频监控，具备监控、报警、对讲、录像功能，安装摄像头439个。车行通道安装了生命探测仪、阻车器。内部有线电话覆盖全监，中层以上领导、值班民警均配备了无线电台。构成了视频监控、无线电台、内部有线电话和手机互通的立体通讯网络。四是措施到位。6月份，监狱党委研究决定为全监民警、职工以家庭为单位购买了社会治安综合险，覆盖率达100%。编印了监狱管理工作规范，要求全体民警职工严格遵守，严防了违纪违规和明显失误现象发生。

  三、全力维稳，实现“四个从未”。一是从未发生治安案件。监狱出台民警八小时外管理规定，要求上班做一名好民警，为国徽添彩；下班做一名好市民，为咸宁争光。对内部矛盾纠纷及时化解，全力维护内部安全稳定。同时，监狱党委承诺“十件实事”，提高民警职工公积金缴存比例，组织体检和建设停车场，最大限度地解决了民警职工的后顾之忧。警苑小区休闲设施齐全，环境舒适优雅，地面干净整洁，居民和睦融洽，生活秩序稳定。无黄赌毒，无邪教，无纠纷，无治安案件，无上访。二是从未发生重大案件。针对涉黑、涉毒、涉枪、涉爆罪犯人数大幅增加，监管压力日益上升的现状，有针对性落实民警直接管理、全程管理，掌握第一手狱情，做到摸排直接向监狱领导和省监狱管理局业务部门报告，从未出现脱管失控。按照司法部“六个一律”要求，扎实开展“违禁品违规品专项整治”活动，从源头上堵塞罪犯违纪违规违法的渠道，实现狱内“零违禁品”。三是从未发生泄密事件。党委专门成立了保密工作领导小组，配备了密码机、保险柜，建立了严格的保密制度，实行不定期检查，及时公布检查问题，严防了泄密事件发生。四是从未发生警车违规。监狱制定了警车驾驶员管理办法，实行警车使用派车制，驾驶员接到派车单方可出行，一道门见到派车单方可放行。出行警车除长途出差外，晚上一律停放监狱，做到车辆出门，心中有数，有据可查。经常进行警车驾驶员思想教育、职业道德教育和安全教育，一月评比一次红旗驾驶员。迄今为止，咸宁监狱警车没有发生较大以上交通事故，没有严重违章记录，没有违纪事件。