近年来，市水务局机关党建工作突出“服务中心、建设队伍”两大任务，落实“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作目标，有力推动了我市水利事业科学发展、跨越式发展。

  抓组织领导，落实党建责任。市水务局党组坚持党建工作“书记抓、抓书记”，牢固树立党建工作“第一责任人”意识，始终把党建工作作为首要政治任务摆在突出位置，层层夯实责任，实行量化考核。

  抓基础建设，提高党建水平。加强思想建设，引导党员干部用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作。加强组织建设，规范设置基层党组织，选好配强基层组织负责人，发挥党组织的战斗堡垒作用。加强作风建设，巩固党的群众路线教育实践活动成果，认真落实首问责任制、服务承诺制、限时办结制和责任追究制，实行挂牌上岗，推行政务公开，主动接受监督。抓好党风廉政建设，严守政治纪律和政治规矩，筑牢拒腐防线。加强制度建设，建立健全了党建基本组织、党组织工作、党员作风建设等六个方面共29项制度，推动党建工作科学化、常态化、长效化。

  抓活动开展，创新党建载体。认真组织开展了党的群众路线教育、“三严三实”、“三抓一促”、履职尽责督促检查等专题教育实践活动，抓好“四风”突出问题整改。认真开展党员结对服务基层活动，对口咸安区梅园社区，积极开展“社区共建”工作；对口通山县杨芳林乡杨芳林村，“一对一”帮扶该村40户困难群众，落实项目资金180万元。积极组织开展水利特色实践活动，以支部为单位开展“假如我是服务对象”大讨论活动。

  抓服务发展，发挥党建效应。防汛抗旱取得新胜利，成功应对了今年“4·05”、“6·02”百年不遇暴雨洪涝灾害，确保人民群众生命财产安全；水利工程建设迈上新台阶，2015年度全市累计投入资金17.9亿元，共建成各类水利工程2658处；争取项目资金取得新突破，今年上级已下达我市水利项目79个，下达中央和省级投资3.1亿元；科学编制水利发展“十三五”规划，规划项目338个，总投资315.93亿元。

  去年以来，我市水生态文明城市建设、农田水利管护机制改革、河湖管护体制创新被列入全国试点，多项工作获省里表彰。市水务局连续被市委市政府评为目标责任制考核、党建、综治、档案、计生、文明创建、安全生产等工作先进单位。