综观古今中外，“天时、地利、人和”是成就事业的三大要素。咸宁迎来长江经济带建设、幕阜山片区开发等历史性机遇，“天时”千载难逢；汇聚“两铁一港”优势，生态资源富集，“地利”得天独厚。开创大有作为的新常态，实现新常态下的弯道超越，关键在“人和”，关键在营造团结和谐的干事创业氛围。

  “人心齐，泰山移。”团结和谐是加快发展的力量源泉。有了团结，任何矛盾都可以突破；有了和谐，任何困难都可以战胜。对一个团体如此，对一个地方的发展更是如此。每一名党员干部特别是领导干部，都要从自身做起，维护好班子的团结，做到思想上同心、目标上同向、行动上同步。要一级带着一级干，一级干给一级看，一级逼着一级干，形成全市上下人心思变、人心思进、人心思干的浓厚氛围。

  维护团结和谐，须讲党性讲大局。各级各单位要严格执行民主集中制，不断健全党委议事规则和程序，重大事项、重大决策坚持集体讨论决定，发扬民主，集思广益，对集体作出的决策不折不扣地坚决贯彻执行。要善于运用批评与自我批评这个武器，对照中央、省委的工作要求，对照咸宁的发展实际，既从工作中找差距，又从思想上、党性上找差距，既出以公心、实事求是、态度诚恳、与人为善，又坚持原则、敢于较真、真刀真枪、见筋见骨，通过批评与自我批评，促进单位之间、同事之间、上下级之间相互理解、携手协作、并肩奋斗。

  维护团结和谐，须讲担当讲风格。要在合作共事中增进团结，坦诚相待、宽以待人，大事讲原则、小事讲风格，多做换位思考、多做交流沟通，相互支持、相互配合，在干事创业中加深理解、增进团结、促进和谐。要坚持以人为本，树立“尊重人、依靠人、发展人、为了人”的人本管理思想，实施亲情管理、情感管理，以学习培育人、以活动引导人、以机制激励人、以环境陶冶人、以感情凝聚人，营造人与人之间坦诚相见、真诚相待的大团结大和谐。

  新年新春新常态，新风新貌新作为。当前咸宁好的政策叠加、快的条件充分、进的潜力巨大、超的基础夯实，全市上下要十分珍惜来之不易的大好局面，自觉做维护团结、倡导和谐的模范，勇当去稳竞进、弯道超越的先锋。            （执笔：陈新）