本报讯（记者 李思源 通讯员 杜耀武）日前，从通城县恒丰交通投资有限公司传来喜讯，该公司于近日和湖北青创园光谷运营管理有限公司顺利签订《通城县人才家园运营合作协议》，通过引进第三方进驻县人才家园运营管理，进一步提升人才引进、科创服务、企业孵化、产业对接、项目落地等服务能力。

  “我们主要运营的目标是建设人才服务中心，提供一站式服务，包括人才引进、人才培训和人才评价等，为人才提供全方位的支持和服务。”湖北青创园光谷运营管理有限公司通城人才家园运营项目负责人许亚飞说。

  近年来，通城县不断优化人才引进环境，厚植人才“沃土”。通城县人才家园是县委、县政府倾力打造全方位、多层次、功能齐备的人才服务平台，占地面积8960平方米，总建筑面积29115平方米，共有3栋11层主体建筑，拥有人才公寓453套，设有路演厅、会议室、中餐厅、咖啡吧、茶室、健身房等。

  “人才家园”以“凝聚人才、对接产业、服务企业、推动发展”为宗旨，定期发布该县经济社会发展情况、人才优惠政策和人才需求信息。定期举办人才创新创业交流会、专业技术人才培训会、青年人才联谊会等，搭建人才交流学习的桥梁，帮助用人单位通过技术咨询、成果转化、项目合作、技术入股等形式柔性引进紧缺急需人才，竭诚为各类人才提供优质高效的服务。

  通城县恒丰交通投资有限公司相关负责人表示，希望通过引进第三方进驻人才家园，为企业提供更加多元化、个性化、更高质量的人才服务支持，进一步推动通城县的人才强县战略，助力通城经济社会高质量发展。