本报讯（记者 王奇峰 通讯员 何嫱）为进一步加强集团人事档案管理规范化建设，提升集团人事档案管理业务水平，4月18日，赤壁交投集团人力资源部举办人事档案管理业务培训。

  培训会上，赤壁交投集团人力资源部负责人分析了当前集团人事档案工作的总体情况和管理现状，剖析了存在的问题，并就下一步工作提出具体要求。随后，人力资源部工作人员就档案材料审核、人事档案收集、整理、归档、利用转递等方面作了详细指导，从实操层面讲解了人事档案工作的规范化流程和具体要求，并通过答疑解惑环节具体分析了人事档案管理工作中的重难点问题，为各子公司人事档案管理工作提供经验参考。

  “此次专题学习和交流探讨进一步提升了相关工作人员的专业能力，有利于促进集团人力资源开发与利用。”赤壁交投集团人力资源部负责人表示，下一步，将不断加强档案管理人员专业素养，提升集团人事档案管理工作水平，为集团高质量发展贡献力量。