本报讯（记者 熊大平 通讯员 余茹） 近日，记者从市教育局获悉，我市“银龄讲学计划”启动，本次共招募95人，讲学教师工作经费标准为年人均2万元。

  为充分发挥优秀退休教师引领示范作用，近日，省教育厅、省财政厅发布《关于做好2021年银龄讲学计划有关实施工作的通知》，面向社会公开招募一批有教育情怀的优秀退休中小学教师，补充到农村中小学校任教。其中，我市招募95名教师到通城、崇阳、通山任教。缓解这部分学校优秀教师总量不足和教师学科结构性矛盾，提升教学水平和育人管理能力，促进城乡义务教育均衡发展。

  据了解，讲学教师工作经费标准为年人均2万元，讲学教师服务期间人事关系、现享受的退休待遇不变。工作经费主要用于向讲学教师发放工作补助、交通差旅费用及购买意外保险费等。原单位返聘退休教师不列入银龄讲学计划。

  银龄讲学教师必须政治可靠、师德高尚，爱岗敬业、业务精良，身体健康、甘于奉献，以退休的校长、教研员、特级教师、骨干教师为主，原则上应具有中级及以上教师职称，以高级教师为主，年龄一般在65周岁（含）以下，具有正常履约的身体条件，报名时需提供近6个月内的体检报告或县级以上人民医院（含）开具的健康证明。

  银龄讲学教师的岗位职责可按“需求为本、形式灵活”的原则确定，以开展课堂教学为主，同时可根据需要进行听课评课、开设公开课、研讨课或专题讲座，指导和帮助受援学校青年教师成长，协助做好教学管理和教研活动等工作。 各受援县（市、区）教育局与拟招募讲学教师签订银龄讲学计划服务协议，确定双方权利和义务，每期协议原则上不少于一个学年。 讲学教师服务期间，由受援县（市、区）教育局对其进行跟踪评估。不按协议要求履行义务的，或因身体原因不适合继续讲学的，予以解除协议。鼓励考核合格的讲学教师连续讲学。讲学教师需在下一学年连续讲学的，应在协议期满前2个月提出书面申请。

  有意向的在“咸宁市教育局”微信公众号和官网报名，报名时间截止到7月28日。 各县（市、区）报名资料由市教育局汇总后，统一报送省教育厅。8月上旬，省教育厅组织专家开展评审遴选，并将遴选结果进行公示，公示无异议的在指定时间办理相关手续，秋季开学根据协议书上岗任教。