一、招聘岗位

  1、科技类专项人才。主要招收计算机、信息工程、通信工程等专业学生，一般从事技术研发、大数据挖掘分析、大数据营销、系统运营维护等相关工作。

  2、营销服务类岗位一般从事客户服务、柜面服务及业务营销等工作；

  3、柜面服务岗主要从事网点柜面服务工作。

  所有录用人员均须在我行基层营业网点工作两年以上。

  二、招聘条件

  本次招聘在符合《中国建设银行内分支机构2019年度校园招聘公告》中“基本条件”基础上，还应满足以下要求：

  （一）境内高等院校应届毕业生须具有全日制普通高等院校大学本科（含）及以上学历、学位，且在2019年1月至7月之间毕业，报到时取得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

  为满足业务开展需要，我行少量招收境内高等院校2018年应届毕业生，限报我行下辖的县域机构营销服务类岗和柜面服务类岗。

  境外院校归国留学生应当在2018年1月至2019年7月之间毕业，并在报到时取得国家教育部出具的学历（学位）认证。

  （二）应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。

  （三）具有良好的外语沟通能力，具体要求如下：

  （1）应聘省会城市城区机构及城市分行城区机构的：

  ①大学本科毕业生须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上；

  ②研究生及以上学历毕业生须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。

  （2）英语专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平。

  （3）主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。

  （4）以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

  三、相关说明

  （一）招聘期间，建设银行官方网站（job.ccb.com）是我行发布校园招聘公告、通知及相关信息的唯一途径，其他途径均未获得我行授权或许可。我行组织的统一考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借银行业招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与我行考试无关

  （二）建议籍贯为省内市州的同学，在两个志愿中至少选报一个籍贯所在地志愿，有利于提高应聘成功率。欢迎有志于服务家乡、建设家乡的湖北籍毕业生应聘我行。

  四、报名方式及截止时间

  本次招聘只接受网络报名。报名截止到2018年10月17日。考试时间2018年11月4日举行。

   中国建设银行股份有限公司湖北省分行

   2018年9月29日