光阴荏苒，时光飞逝，不经意之间，我已初生华发，人到中年。回首十八年从税岁月，几番风雨，多少感慨，在心中汹涌澎湃。

  我与税结缘纯属偶然。1996年初，通山县地税局到县委办物色文秘人才，委办主任推荐了我。当我跨进通山地税的大门之时，对地税的家底便有了直观感性的认识：全局上百号人，只有一辆桑塔纳，一辆破吉普，一栋上个世纪七十年代的三层破楼房，外加十几万元外债。亲朋好友嘲笑我：“选择这么个破单位，什么眼光？”不过，我还是固执地安慰自己：面包会有的，一切都会有的！

  地税在一次次改革中化茧成蝶。虽然一路艰辛，磕磕碰碰，但坚实的脚步却从未停歇。从当初负责10多个税费种到目前负责24个税费种，从“一人进户，各税统管”到“征、管、查”三分离再到“征、管、评、查”四分离，从传统的“上门收税、被动纳税”到现代的“主动申报、多元申报”，从简单低效的“人海战术”到高效便捷的“信息管税”，从税务干部至上的“执法管理型”到纳税人至上的“纳税服务型”， 从一系列扶持下岗职工再就业、扶持中小企业发展的税收优惠政策到农业税免征，从五项社会保险费的开征、扩面到基本实现“全覆盖”……地税的职能拓展了，地税的地位提高了，地税的管理规范了，地税的服务高效了，地税事业迎来了发展的春天。

  历经风雨之后，彩虹便分外美丽。曾经让人揪心的通山地税，收入规模已从当初不到1000万元发展到5亿元，办公楼先后搬迁了两次，绝大多数干部职工住上了新楼房，办公生活设施“鸟枪换炮”，队伍精神面貌焕然一新，去年该局还被评为全国税务系统先进集体。各县（市、区）局的情况和通山非常类似，都从当初的“丑小鸭”变成了“白天鹅”，从“狗不理”变成了“香饽饽”，无论是收入规模还是办公生活条件，无论是经验品牌还是征纳氛围，无论是社会地位还是纳税人满意度，都发生了翻天覆地的变化。全市地税发展势头令人振奋，收入规模从当初不足1亿元发展到去年的56亿元，今年将突破70亿元；市局机关申报“全国五一劳动奖状”已经通过了公示环节；最佳省级文明单位、全省“五一劳动奖状”、全省地税系统和全市综合目标考核先进单位、党风廉政建设先进单位、全省学习型党组织……几代地税人的智慧、心血和汗水，换来了无数的荣誉、鲜花和掌声，这是价值的认可，这是责任的担当，这是前进的号角，这是时代的嘱托。

  我也在改革的阵痛中浴火重生。2000年，全省地税系统实行编外人员清退，全市达370多人，我不幸名列其中。解决的办法就是由省局和省人事厅组织统一考试，保留其中的小部分。市局一位领导鼓励我说：“小阮，你一定要好好考，我宁可我妹妹考不上，也不愿意让你离开地税！”多年来，这份感动和温暖，一直激励着我与税为伴，执着前行。身份问题解决之后，我便彻底放松了心情，全身心地投入到地税工作之中，并于2001年调入咸宁市局。一路走来，我以写税为乐，为税收摇旗呐喊，为改革出谋献策，并于2006年出版了文集《税海扬帆》。我的努力得到了回报，不仅成长为一名中层干部，六年前还被中国管理科学研究院学术委员会聘请为特约研究员。

  不经一番寒彻骨，哪得梅花扑鼻香？十八年来，我先后搬过4次家。在出租屋里，感受过设备的简陋、租金的昂贵；在阴暗楼房里，感受过阳光的难得、健康的可贵；在门卫室里，感受过空气的憋闷、日子的煎熬。从2005年开始，我们全家终于住进了宽敞明亮的宿舍楼，这可是原来的“局长楼”啊！尽管现在又有了新的团购房，但短期内我和爱人都没有搬迁的打算。其实，和我一样的干部还有很多，我们是税制改革的亲历者，是地税发展的见证者，更是改革开放的受益者。

  生活在“香城泉都”，沐浴着温泉暖阳，享受着蓝天碧水，呼吸着十里桂香，探索着发展之路，伴随着地税成长——这样的日子小时候没敢想，现在不需要想。（阮剑峰）