本报讯(特约记者刘健平 通讯员胡娟 毛远)2月16日春节后上班的第一天，通城县四庄乡乡、村干部开完半个小时的新年工作会后，纷纷奔赴工作岗位，开展森林防火，春耕备耕工作。
“抓作风建设就要从春节后上班第一天开始，禁放开门鞭炮，严查上班迟到，只开简短的收心工作会，厉行节约、不准宴请，奔赴一线搞工作，全力抓落实，确保实现开门红。”这是去年年底通城县县委、县政府结合中央“八项规定”、省委“六条意见”以及市委相关实施意见，对今年开年工作提出的要求。
据了解，为防止纪律不严、作风拖沓等节后综合征发生，春节后上班第一天，该县纪委组织了4个督查专班，对11个乡镇和县直各单位干部的上班在岗情况开展了明察暗访，对存在缺岗、聊天或早退现象的进行通报批评，责令其单位负责人说明情况。从督查结果来看，各部门各单位都能按照县委要求全部出勤到岗，迅速收心归位展开工作，全县上下形成了一股促跨越、谋发展的浓厚氛围。
